Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Špecialista na školenie a rozvoj
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme špecialistu na školenie a rozvoj, ktorý bude zodpovedný za navrhovanie, implementáciu a hodnotenie vzdelávacích a rozvojových programov pre našich zamestnancov. Vašou úlohou bude identifikovať potreby vzdelávania v organizácii, vytvárať efektívne školiace materiály a zabezpečiť, aby všetci zamestnanci mali prístup k relevantným rozvojovým príležitostiam. Budete úzko spolupracovať s manažmentom a jednotlivými oddeleniami na identifikácii oblastí, kde je potrebné zlepšiť zručnosti a znalosti. Okrem toho budete organizovať interné a externé školenia, workshopy a semináre, monitorovať ich efektivitu a prispôsobovať obsah podľa spätnej väzby účastníkov. Súčasťou vašej práce bude aj podpora kariérneho rastu zamestnancov, rozvoj talentov a implementácia moderných vzdelávacích technológií. Očakávame, že budete sledovať najnovšie trendy v oblasti vzdelávania a rozvoja, navrhovať inovatívne riešenia a zabezpečovať, aby naše vzdelávacie programy boli v súlade s cieľmi spoločnosti. Ideálna kandidátka alebo kandidát má skúsenosti s prípravou a vedením školení, výborné komunikačné a organizačné schopnosti, schopnosť motivovať ostatných a analytické myslenie. Ak máte vášeň pre rozvoj ľudí a chcete prispieť k rastu našej organizácie, radi vás privítame v našom tíme.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Identifikácia vzdelávacích potrieb zamestnancov
- Navrhovanie a realizácia školiacich programov
- Organizácia interných a externých školení
- Monitorovanie a hodnotenie efektivity školení
- Príprava školiacich materiálov a prezentácií
- Spolupráca s manažmentom a oddeleniami
- Podpora kariérneho rastu zamestnancov
- Implementácia moderných vzdelávacích technológií
- Zber a analýza spätnej väzby od účastníkov
- Prispôsobovanie obsahu školení podľa potrieb
- Sledovanie trendov v oblasti vzdelávania a rozvoja
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdelanie (ideálne v oblasti vzdelávania, psychológie alebo HR)
- Skúsenosti s prípravou a vedením školení
- Výborné komunikačné a prezentačné schopnosti
- Organizačné a plánovacie zručnosti
- Schopnosť pracovať samostatne aj v tíme
- Analytické myslenie a schopnosť riešiť problémy
- Znalosť moderných vzdelávacích technológií
- Schopnosť motivovať a rozvíjať ostatných
- Flexibilita a ochota učiť sa nové veci
- Znalosť anglického jazyka výhodou
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké skúsenosti máte s prípravou a vedením školení?
- Ako identifikujete vzdelávacie potreby zamestnancov?
- Aké metódy používate na hodnotenie efektivity školení?
- Ako pristupujete k tvorbe školiacich materiálov?
- Aké technológie ste využívali pri vzdelávaní?
- Ako motivujete účastníkov školení?
- Ako zvládate spätnú väzbu od účastníkov?
- Aké trendy v oblasti vzdelávania sledujete?
- Ako by ste podporili kariérny rast zamestnancov?
- Aké sú vaše silné stránky v oblasti školenia a rozvoja?
